Más de un tercio de las mujeres embarazadas en Inglaterra no siempre reciben ayuda del personal de maternidad durante el trabajo de parto o el parto, según ha descubierto el regulador de atención del NHS.
Aún más (casi la mitad) no siempre reciben ayuda cuando están en el hospital después de dar a luz, según una encuesta de la Comisión de Calidad de la Atención (CQC) de casi 19.000 mujeres sobre las experiencias de atención de maternidad.
Una minoría significativa de mujeres no tiene confianza en el personal que las cuida cuando reciben atención prenatal (30%), durante el trabajo de parto y el nacimiento (23%) y después de haber dado a luz a su hijo (31%), según la investigación. también muestra.
Además, una de cada siete no obtiene el alivio del dolor que cree que necesita durante el trabajo de parto y el nacimiento y una cuarta parte no puede hacer preguntas al personal después del nacimiento de su bebé.
Los preocupantes hallazgos subrayan la ya aguda preocupación por la calidad de la atención brindada por los servicios de maternidad del NHS en Inglaterra, muchos de los cuales el CQC ha considerado inseguros.
En septiembre, Wes Streeting, el secretario de Salud, dijo: “La crisis en nuestros servicios de maternidad… es uno de los mayores problemas que me mantiene despierto por la noche”. También advirtió sobre el riesgo de que “mañana las mujeres en trabajo de parto reciban un desastre” y que existían problemas en los hospitales de toda Inglaterra.
Muchas de las métricas que utiliza el CQC cuando busca las opiniones de las mujeres sobre la atención de maternidad han empeorado en los cinco años transcurridos desde que comenzó la encuesta anual, dijo.
Por ejemplo, solo el 64 % de las participantes de este año (que dieron a luz en febrero) sintieron que siempre podían recibir ayuda durante el trabajo de parto y el parto, frente al 72 % en 2019. La confianza de las mujeres en el personal en cada etapa del embarazo también ha disminuido.
“Es decepcionante que para algunas mujeres la atención que recibieron no cumplió con sus expectativas y que la confianza en el personal haya disminuido.
«Ha habido una disminución en el número de personas que pueden obtener suficiente ayuda y apoyo durante el trabajo de parto y el nacimiento, en el acceso a alivio del dolor durante el trabajo de parto y en la disponibilidad de información y apoyo después del parto», dijo Nicola Wise, directora de secundaria y especialista del CQC. cuidado.
Joanna Corfield, de la organización benéfica para padres NCT, dijo: «Si falta confianza, confianza y apoyo oportuno, este ciclo de fracasos de la maternidad debe terminar ahora». La atención segura, compasiva y equitativa debe ser “no negociable” para todas las mujeres, añadió.
La escasez de personal es una razón clave por la que las mujeres no siempre reciben la ayuda que necesitan, afirmó el Royal College of Midwives. Las parteras “a menudo tienen dificultades para brindar el alto nivel de atención que desean”.
Lo más positivo es que el CQC también descubrió que más mujeres reciben apoyo con su salud mental por parte del personal de maternidad. Una de cada cinco madres desarrolla algún problema psicológico relacionado con su embarazo o parto.
Por ejemplo, al 76% de las futuras madres se les preguntó sobre su bienestar mental en los controles prenatales y la mayoría dijo que una partera había hecho lo mismo durante su atención posnatal.
Un número aún mayor dijo que las parteras siempre las escuchaban (83%) y siempre las trataban con respeto y dignidad (87%).
Kate Brintworth, directora de partería del NHS de Inglaterra, afirmó: “El apoyo a la salud mental es vital durante el embarazo y es alentador que las madres digan que sus experiencias en esta área han mejorado.
«Pero sabemos que hay mucho más por hacer para garantizar que todas las mujeres y los bebés reciban atención personalizada de alta calidad».
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